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管理层对赌阴影未了 深南电高管薪酬下降18.7%
来源 证券日报 发布时间 2009年04月09日 08:02 作者 刘婧娴

    □ 本报记者 刘婧娴
  
  4月8日晚,深南电A2008年年报如期亮相。
  深南电A2008年的利润总额为6475.98万元,比上年减少60.69%;归属于母公司净利润为1076.39 万元,比上年减少93.68%;每股收益0.02 元,比上年减少93.68%。
  与高盛对赌还未了结
  虽然其业绩大跌早已在意料之中,但最令人关注部分莫过于深南电A2008年业绩受油价“对赌协议”影响几何?而这一部分在年报业绩中并未体现。
  但是年报称鉴于目前尚不能对最终结果作出合理可靠的估计,因此不应于2008 年财务报表中确认预计负债。此外,董事会认为,虽然相关确认书及交易已被交易双方终止,但本事项的进展存在诸多不确定因素,现阶段无法对将来可能的解决方式及结果进行估计。
  2008年深南电因与高盛的一纸油价“对赌协议”被推到风口浪尖,信披违规、内幕交易、面临破产的说法甚嚣尘上。而深南电神奇般的悄悄将其“摆平”, 公司于12月披露,早在一个月前,公司就已经与高盛子公司杰润公司终止了对赌协议。原因竟是高盛子公司杰润主动来函要求解约。
  在这一事件的背后,有太多的不为人知,年报中也未给出清晰明了的解答。
  此前市场传言,深南电成功脱身“对赌协议”事件,丝毫不受影响。但是深南电称,是杰润单方面认为深南电有意不履行交易,并宣布终止交易。而深南电认为公司无意违约,是杰润单方面解除合同,拒绝支付第一份确认书项下10月份应付深南电的款项构成违约。
  交易终止后,杰润公司来函要求公司赔偿交易终止的损失,同时另函表示希望以商业方式解决争议。深南电不予接受杰润公司提出的损失赔偿要求,同时同意进行和谈。后双方进行多轮磋商和交涉,至今尚未达成一致意见。
  因此,并不排除如协商不成,双方通过司法途径解决争议的可能。
  高管薪酬降18.7%
  深南电2008年在业绩巨幅下降九成多的情况下,公司应付职工薪酬为1778.5万元,较去年4723.9万元下降了62.3%。
  而高管薪酬仅微幅下调。报告期内现任高级管理人员报酬合计为416.9万元较去年512.8万元仅下降18.7%。而三名员工监事薪酬去2007年相比并无大变化,均拿到30愈万元;5名独立董事中4位薪酬去去年持平15.71万元,只有吴晓蕾拿7.24万元,较去年14.28万元有所降低。
 
 
 
 
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