薛蓓

　　摩托罗拉移动南京研发中心昨向被裁员工发出“最后通牒”了。据员工透露，摩托罗拉已经向他们发送了邮件，表示11月20日为员工签离职协议最后期限。

　　最后期限一波三折，从9月27日延至11月20日

　　据南摩员工透露，前天公司方就向被裁员工发出通知，要求所有还没签署以协商方式解除劳动合同的员工，在9月27日前须签署离职协议，未能在规定时间内签署协议的员工，公司将单方面解除劳动合同。

　　不过，这项要求引起了员工的不满，在昨天员工代表和公司方协商之后，昨天下午该公司又向员工发送了邮件，表示最后签字期限延迟到11月20日。昨天摩托罗拉中国区公关经理司轩军表示，此次南京研发中心“经济性裁员”备案已获得当地相关部门批复。他说，如果员工同意，双方达成一致协议，公司将会给予员工高于国家规定的赔偿，但赔偿标准是否为此前传言的N+2（工作年限×月工资+2×南京社会平均工资）？他表示，“不是这么简单”。而如果员工不同意、在此期限内没有签字，公司将按照法律规定解除劳动合同，也会根据法律规定给予赔偿。究竟赔偿多少？他仅说：“我们不作额外解释。”

　　已有数十员工签字离职，还在纠结、充电的都有

　　这次裁员将涉及多少工程师？目前有多少员工已经签字？司轩军均表示，“公司官方没有披露。”而此前摩托罗拉高管还表示将为部分南摩员工提供去国外和北京工作的机会，对此司轩军只说，也在正常执行中。

　　不过，有南摩工程师向记者爆料，大概已经有60多人在离职协议上签字了，大部分是已找到工作的。昨天一位工程师告诉记者，他觉得目前双方还是处在博弈当中，还是希望能维护自己权益，补偿标准能有所提高。另外他还在准备考一些IT业的考试，来为自己找其他工作或创业作些准备。另一些工程师趁此时间充电或旅行的都有。扬子晚报记者 薛蓓