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联想集团:根植中国 缩小数字鸿沟
来源 第一财经日报 发布时间 2011年12月14日 08:51 作者 张京科
    
  张京科
  
  正如飞速发展的中国经济一样,在融入全球经济之际,飞速发展的联想集团CSR如今也在努力跟上世界的步伐。
  “让世界因联想更美好”是联想的愿景,和中国一起成长的联想集团也已经成长为中国民营企业社会责任工作的最高标杆。正如联想集团董事长兼CEO杨元庆和老帅联想控股总裁柳传志共同的目标,“帮助社会其实就是在帮助我们企业自己,积极参与解决世界所面临的最迫切的挑战有助于企业发展的良性循环。”
  联想集团核心价值观就是“说到做到,尽心尽力”。这不仅仅是针对销售部门和业务部门,而是指整个联想集团。即使是CSR业务部门,在当初做出的承诺中,联想集团都必须要做到完成所有承诺。
  这句话同样体现到联想的CSR实践方面。2010年12月,联想集团发布了《联想(中国)2009/2010年企业社会责任报告》,这已是联想集团自2007年以来公开发布的第三份CSR报告。
  自2007年始,联想尝试在企业社会责任方面进行大胆创新。2007年12月,联想首次发布了企业社会责任战略。在社会参与方面,联想结合自身特点,聚焦于“缩小数字鸿沟、环境保护、教育、扶贫赈灾”四大领域,并通过“结合业务发展战略,引入创新公益机制,坚持传统慈善捐赠”三大原则践行责任。
  根据上述原则,联想持续实施“电脑下乡”项目缩小数字鸿沟、制定明确战略和目标应对气候变化、创新公益创投支持青年公益创业。
  当然联想集团的CSR也有其业务部门一样的特色,比如每年的项目既要保持其连贯性,同时还要务求创新和有所突破,否则,拿不到相应的资金支持。
  自2007年开始的联想公益创投计划,就在常变常新,紧跟时代步伐。
  从最早的支持公益组织如多背一公斤,不仅提供其必要的资金和设备支持,还提供管理和培训等相应的辅助组织成长的计划,帮助NGO组织具有自生造血功能和可持续性。到了2009年,由于全球金融危机的影响,大学生就业问题成为社会焦点,于是联想集团开启的新一期联想青年公益创业计划,着力于在大学生和毕业生中寻找公益的中坚力量,并协助解决就业问题。
  2011年,中国公益环境由于微博的传播,突然变得恶劣,联想集团也致力于通过微博,进一步传播公益,发起了以“微公益做不凡“为主题的微公益大赛,倡导大众关注身边微小的社会需求、从点滴的微公益做起,点滴汇聚起来实现社会的改变。
  大赛不仅为17支优秀的微公益团队提供了139万的公益资金支持,帮助他们更好地践行微公益行动,惠及更多受助人群;还直接带动了4万多个微公益的行动。
  本土化和国际化结合,面对复杂多变的市场环境,联想集团正走在一条CSR创新之路上。
  
  
 
 
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