| 来源： |
中国经济周刊 |
发布时间： |
2010年09月07日 13:55 |
作者： |
刘鹏 |
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短短几年内，中国成为世界招商引资大热门。去年年底以来，作为新闻记者，我先后参加了十几场各国在中国举办的投资洽谈会，发现不同国家的“推销”方式风格迥异。
美式推销很精明。无论是保尔森、希拉里，还是骆家辉、盖特纳，在频频示好中国的同时，一直不忘强调“美国世界第一”的观念，演讲时都喜欢强调“美元不可动摇的地位”、“美国开放的民主方式”，就像好莱坞电影一样处处主动输出自己的价值观。同时，一有机会就呼吁中国要在政策、技术等领域更多的开放。
欧洲风格很含蓄。欧洲人介绍自己的时候，会相当详细具体地说明优越之处，点评中国和其他国家时多半讲得很客套，不进行实质性评论。比如西门子等企业偶尔发出中国商业环境不如从前的声音，但还是会表达继续合作的愿望，有些“犹抱琵琶半遮面”。
印度、南非开放热情。这两个国家近年来在对华经贸合作上也是空前的主动热情，而且对媒体的开放程度比以往都大，驻华使馆也非常主动地召开大型推介活动。记者接触的印度和南非官员一般都很礼貌主动，没有架子，会主动攀谈和积极表示同中国的友好，而且准备较为详细的资料介绍自己。美中不足的是他们的时间观念。 Helena
收入分配改革需要法律护航
收入分配改革面临困境，原因是复杂的，但最根本原因，无疑是各项收入分配改革没有法律后盾，对于一些地方和一些利益集团而言，没有强制力与约束力。
拿最低工资标准和工资指导价来说，虽然各省市都相继对此进行了调整，但在实际用工中，却无法得到有效执行。特别是一些私营企业，在制定工资薪酬时，向来有着以最低工资标准为限，就低不就高的潜规则，甚至有低于最低工资标准的现象存在。
没有上升到法律高度的相关保障性条款，提高居民收入水平，增加劳务性收入等美好原景都是很难实现的。
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