| 来源： |
国际金融报 |
发布时间： |
2012年07月16日 10:37 |
作者： |
郭觐 |
| |
【产业背景】
诺基亚中国7月13日确认，诺基亚已经开始在中国架构设置上进行整合，原有的东西南北四个销售大区已缩减合并成大南和大北两个区。与此同时，微软公司7月13日也传出进行部分人员裁减。此前在今年5月，全球最大的PC公司惠普宣布在全球范围内削减2.7万员工。此外，RIM、松下、索尼等IT企业纷纷宣布裁员计划。
昔日金戈铁马，今宵尸横遍野。
宏观经济的不景气，就如同传说中的奥卡姆剃刀，不论掠过谁的头顶，做的都是减法。当IT产业环境“恶化”，企业成本压力剧增之时，裁员成了企业经营的不二法门。
公开数据显示，业绩大幅下滑是众多公司裁员的主要原因。数据显示，RIM第一财季净亏损5.18亿美元，诺基亚最新一个财季巨亏9.29亿欧元，而从去年开始，日本多家知名IT企业纷纷陷入窘境。财报显示，2011财年，松下以7720亿日元创下1918年成立以来的最严重亏损纪录。索尼2011年净亏损4566.6亿日元，创下该公司亏损纪录。
当然也不排除，IT企业“明修栈道，暗度陈仓”。IT厂商的业务模式往往需要经历四个发展期：以销售为主的代理阶段、以制造为主的产品阶段、以创新为主的增值阶段和以用户为主的服务阶段，这四个阶段按照门槛的高低和利润的丰厚程度依次排列，构成了一条完整的产业价值链。对于绝大多数企业来说，努力走到这条链的上游去，是保证生存和寻求发展的关键。
企业每一次向着产业链更高环节的跃迁，都必然伴随着企业业务结构的调整、新的经营方向的确立、内部的资源重新配置，类似的调整总是需要巨大的成本付出，而且越是大的公司这种成本越大。对于一个以追求利润最大化为目标的经济单位来说，在正常经营的情况下作出如此沉重的决定是相当困难的，因此，越是不景气的宏观经济环境，越是做出各种战略调整的良机，裁员盛况也就随之而生。
|
| |
|
| |
|
| |
|
|
|
|
|
