| 来源： |
证券时报 |
发布时间： |
2011年11月15日 05:59 |
作者： |
水菁 |
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证券时报记者 水菁
美盈森（002303）今日公告，公司董事会决定撤销公司5月通过的《股票期权激励计划（草案）》，相关的《股票期权激励计划实施考核办法》一并撤销。公司将及时向中国证监会提交终止股权激励计划的申请。
另外，公司董事会承诺，自该撤销之决议公告之日起6个月内，将不再审议和披露股权激励计划。但同时表示，将待条件成熟时适时重启股权激励计划。
对于撤销股权激励计划的原因，美盈森表示，在推出股权激励计划后，由于宏观经济和市场环境发生较大变化，导致公司原有的股权激励计划的激励效果非常有限。经过审慎考虑，公司认为维持原有激励计划显然难以达到较好的激励效果，对公司发展不利。
公司还表示，在股票期权激励计划撤销后，将通过完善优化绩效薪酬体系调动核心人员的工作积极性、创造性。未来，公司将根据有关法律法规的要求，待条件成熟后，在结合实际进一步完善的基础上，适时重新启动股权激励计划，以更好的推动公司发展。
美盈森本次股权激励计划是在今年5月份启动的，公司曾于5月31日公告的《股票期权激励计划（草案）》及其摘要，已上报中国证监会并获受理，截至目前，尚未取得中国证监会的无异议函。该计划拟激励的对象包括上市公司高级管理人员、核心业务、技术和管理人员，以及董事会认为需要激励的其他人员共计57人。计划拟授予激励对象226万份股票期权，每一份股票期权拥有在符合行权条件的前提下在可行权日以行权价格购买1股公司A股股票的权利，占本激励计划签署时公司股本总额的1.26%，行权价格为36.93元。
今年以来，已有包括齐星铁塔（002359）、九阳股份（002242）、理工监测（002322）、智光电气（002169）等在内的多家上市公司撤销了股权激励计划。市场分析人士指出，除了宏观经济和企业内部实施环境的变化以外，二级市场的股价与股权激励能否真正实施同样密切相关。当股价接近或跌破期权行权价、限制性股票授予价时，股权激励便会失去其应有的效果。截至昨日收盘，美盈森股价为28.82元，与本次股票期权激励计划的行权价格相去甚远。
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