21日停牌的富安娜（002327）22日公布了股权激励计划：公司拟授予激励对象300万份股票期权，首次授予270万份，预留30万份授予给预留激励对象，预留股票期权应在本计划生效后12个月内进行后期授予，首次授予的股票期权的行权价格为34.24元，激励对象合计196人，公司将通过向激励对象定向发行股票作为本计划的股票来源。
　　激励计划在2011―2013年的3个会计年度中，分年度进行绩效考核并行权，每个会计年度考核一次，以达到绩效考核目标作为激励对象的行权条件。第一个行权期（2011年）加权平均净资产收益率不低于10%，以2009年净利润为基数，2011年净利润增长率不低于65%；第二个行权期（2012年）加权平均净资产收益率不低于10%，以2009年净利润为基数，2012年净利润增长率不低于105%：第三个行权期（2013年）加权平均净资产收益率不低于10%，以2009年净利润为基数，2013年净利润增长率不低于145%。
　　公司强调，如公司业绩考核达不到上述条件，则激励对象相对应行权期所获授的可行权数量由公司注销。激励对象行使股票期权的资金全部以自筹方式解决。富安娜承诺不为激励对象通过本计划行权购买标的股票提供贷款以及其他任何形式的财务资助，包括为其贷款提供担保。（欧阳波）