虽然瑞银集团正在收缩此次危机中亏损严重的投行部门，但彭博援引瑞银知情人士称，瑞银并未计划放弃其投行业务，也不会更换其证券部门的高管层。
　　据悉，为了应对金融危机，瑞银已削减了旗下投资银行的6100个职位，投行部门奖金减少逾80%，减至不到20亿瑞郎。外界猜测其投行部门首席执行官Jerker Johansson可能会被替换。据彭博报道，知情人士表示，瑞银投行部门前景目前都仍在观察之中，形势可能随时有变。在大幅度调低奖金红利之后，投行业务部门的职员都在等待管理层在2009年出台各种补偿措施，并且希望听到瑞银对此决策的承诺。
　　但是，瑞银的投行部门和经纪部门似乎已经形成了海水与火焰之势。一边是投行部门大举裁员，奖金缩水，瑞银还宣布退出除贵金属以外的地方政府债券、自营交易以及商品方面的业务。而另一边是经纪业务的积极扩张。据悉，瑞银去年第四季度在美国共雇用了200多名经纪人，并以高额奖金到高盛和摩根士丹利挖经纪人，以期为瑞银财富管理业务带来更多的管理资产。
　　事实上，瑞银的一系列举动正在履行其“承诺”。在此次金融危机中，瑞银是全球损失最为惨重的银行之一。去年10月份，在接受瑞士政府592亿美元的注资后，瑞银表示为了降低风险将会削减证券业务，用于完善财富管理，期望能在2009年实现赢利。
　　在今年1月21日的员工备忘录中，瑞银表示将在分拆证券业务时，启动第四轮的裁员以缩小固定收益部门的规模。
　　虽然瑞银集团欲保留其投行业务，但其投行部门的未来似乎还是个未知数。银行人士认为，如果瑞银在预计2月10日公布的2008年年报中未对投行部门的相关细节进行阐述，那么高管层很有可能面临分拆。