2009中国国际人才交流大会11月7日至8日在深圳会展中心隆重举行。来自40个国家和地区的1000多家海外组织机构以及国内4300多家人力资源和引智机构参会，5000多项高新技术和引智成果参展，入场参观洽谈8万人次，签署中外人才交流协议17份……这一串令人炫目的数字表明，中国国际人才交流大会的品牌影响力日益提升，已成为中国吸引世界优秀人才的重要平台。

　　中国国际人才交流大会自2001年创办以来，以“融全球智力、促共同发展”为宗旨，积极探索，大胆创新，现已发展为国内规模最大、规格最高的国家级国际性人才智力交流盛会，为推动我国自主创新能力的提升、建设创新型国家发挥了重要作用。

　　与往年相比，今年大会的专业化、高端化、国际化程度进一步提高，会议规模和功能继续拓展。巡行于9大展区，记者注意到各企业对高端人才的需求和渴望更加强烈。欧洲规模最大的为发展中国家中小企业派遣高级专业人才的荷兰高级专家组织，在开展不到1小时内就收到近百人的名片和专家需求表。德国高级专家组织（SES）展台前也是人流不断，头一天就收到350多份需求表。该组织中国项目主管倪曼告诉记者，SES与中国合作已经26年，改革开放初期中国聘任的第一位“洋厂长”威尔纳·格里希就是通过SES派往中国的首位专家，现在有了大会这一平台，双方合作更加便利顺畅。

　　为了拓宽合作渠道，大会今年首次为国外政府部门开设展位，其中韩国首尔展台格外抢眼。韩中文化经济友好协会代表金英爱指着展板上的图片介绍说，在本次大会上首尔市又同50多家单位达成合作意向，下月初将有一支省级交流团赴韩考察。

　　与展览推介同时举办的“深圳论坛”是今年大会的一大亮点。论坛围绕“创新促发展，合作促繁荣”的主题，探讨金融危机和全球气候变化背景下人力资源的合作与发展，各种观点交流碰撞，场内气氛活跃。澳大利亚前总理霍克关于加强澳中教育和科研领域交流与合作的建议、联合国前副秘书长斯特朗对人才合作是人类应对气候变化必然选择的阐述、英特尔中国大连总经理柯必杰有关中国须重视人才实际操作培养的忠告，都在与会者中引起强烈反响。论坛还推出“新中国60年最有影响的海外专家”评选活动。当爱泼斯坦、阿尔希波夫、原正市、李约瑟、格里希等10位当选海外专家、学者的颁奖词在大屏幕上一一呈现时，全场与会者以热烈的掌声表达对他们的崇高敬意。

　　回首60年，中国的发展进步，与曾在神州大地上辛勤耕耘的数百万海外专家紧密相连。展望未来，只有用更开放的心态和更宽广的视野加强世界范围内人才智力的开发合作，才能促进中国经济社会更好更快地发展，并为促进全球繁荣发展做出贡献。