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民企500强
来源 证券市场周刊 发布时间 2009年04月07日 13:53 作者
      2007年“民企500强”入围门槛为营业收入25.8亿元,比上年提高了41%。“500强”企业不仅在规模上有较大提高,在经营效率上也有很大进步。
  民企首度入围“全球500强”排名2007年“民企500强”前十的企业依次为:联想控股、沙钢、苏宁电器、广厦控股、上海复星、江苏雨润、宁波金田、东方希望集团、东方集团和天津荣程联合钢铁集团。
  与上年“500强”排名相比,除了物美由第九滑落至第十五,东方希望集团由第十二上升至第八,其他前十企业变化不大。在前三名中,沙钢由上年的第三升至第二,苏宁则由第二滑至第三。
  具有里程碑式意义的是,2008年,联想控股成为第一个入围财富“全球500强”的中国民营企业,其在“全球500强”中排名第499位。这意味着中国民营企业已经开始被世界所接纳和认可,并具有了相当的影响力和国际竞争力。
  营业收入、资产规模、利润、出口,稳步增长2007年“民企500强”营业收入总额达到35523亿元,比上年增长了31.6%,比2002年翻了近5倍。值得注意的是,营业收入增长结束了之前40%以上的高速增长,维持在30%左右的水平。
  2007年,超大型民企逐渐增多,营业收入超过200亿元的有23家,比上年多了9家;营业收入大于100亿元的有86家,比上年多了28家。在竞争性领域中,逐渐出现一批具备参与国际竞争能力的行业领先企业。
  由于2007年市场、尤其是资本市场的繁荣,民企投资更加积极,资产规模增长高于往年。2007年“民企500强”资产总额为25130亿元,比上一年增长了35.5%。资产规模超过100亿元的达到了51家,超过50亿元的则有142家。
  2007年“民企500强”利润也大幅增长,实现税后净利润1642亿元,比上年增长了50.8%,是近几年来利润增长最快的一年,只有6家企业略有亏损,连续数年亏损企业数基本维持在1%的比例。
  但利润增长呈现出与以往不同的特点。
  从2002到2005年,“民企500强”每年营业收入的增长率都要大于税后净利润增长率,而2006和2007年的税后净利润增长反超了营业收入增长(图1)。
  这一方面说明大型民营企业通过加强管理,调整产业结构,进一步提高了生产效率;另一方面,民营企业的利润渠道越来越多样化。特别是证券市场蓬勃发展,企业投资性收益大幅提高,可能是利润增长反超的重要原因。
  投资适度多样化,能够提高企业的综合竞争力,但投资性收益风险和波动性较大,如果市场降温,必然大幅度缩减民企的利润,给企业带来流动性风险。
  在经历了2006年的出口低迷之后,2007年“民企500强”出口规模比上年翻了近一番,达到513亿美元。出口额在5亿美元的企业有18家,在1亿美元以上的有108家,都好于2006年的水平。可以看出,中国制造业成本优势和系统配套优势还将在一段时间内持续。
  但从2005和2006年的出口规模增长放慢看,人民币汇率的不断升值对民企出口存在较大制约。
  从各种经营效率指标看,2007年“民企500强”的效率比上一年都有所提高(表2)。这体现了民营企业的成长不仅注重量的增加,也逐步重视质的提升。
  2002-2005年销售净利率不断下降,从2006年开始出现一定反弹,2007年为4.6%,达到近年来的平均水平。企业资产净利率稳中略有增长,资产周转率结束了之前几年持续提高的态势,2007年有所下降。
  人均营业收入和人均利润持续提高,2007年人均利润达到每人4.8万元,比2006年增长了55%,增长速度快于往年。这得益于2007年利润的大幅增长。
  但一个值得注意的现象是2007年“民企500强”员工人数比上年有所下降,仅为345万人,比上一年少了7万人,多年来首次出现负增长,民营企业的产业结构升级可能是一个原因。
  但上规模民营企业整体作为吸纳农村转移劳动力就业的主力军,随着城镇化发展进程的深化,其重要作用日益凸显。
  2007年2950家上规模民营企业员工人数为670.92万人,户均2274人/家。因为上规模民企入围门槛提升的原因,上规模民企数量比2006年略少,因此实际户均员工人数同比增长5%(表3)。
  实际上,自2004年以来,上规模民营企业户均吸纳就业的人数均超过2000人,且持续保持递增趋势。
  在上规模民企中,从行业总体上来看,制造业从业人员约有412.4万人,约占全部就业人数的61.5%,建筑业约占18.8%,以上两个行业所拥有的员工人数超过80%。
  此外批发零售业的从业人数达400904人,占总数的5.98%。农林牧渔业及住宿餐饮业二者占比稍小,以上5个行业的吸纳人数总量超过了90%。
  从民营企业行业分布特征来看,制造业、建筑业仍将是吸纳劳动力、解决中国就业压力的主要渠道。
  从户均数据来看,住宿和餐饮业户均人数高达8163人,是制造业的4倍,大力发展服务业将会成为解决中国城镇居民就业问题的一个出路。
  建筑业是农民进城务工的主要流向之一,建筑业的户均人数仅次于住宿餐饮业达5244人,其次是农林牧渔业,这个行业的主要人员也是农民。
  东部仍是聚集地2007年“民企500强”地区分布延续了往年的特点,东部沿海地区仍然是民营企业的聚集地,而中部地区逐渐成为中间力量,西部地区实力仍然弱小。
  在东部沿海地区,浙江、江苏、山东和上海聚集了350多家,占全部“500强”的72.6%;四省市对应的营业收入合计达到了25059亿元,占“500强”整体的70.5%。另外虽然北京只有6家民企进入“500强”,但是其营业收入却达到了1856亿元。规模略小于排名第四的上海,企业单体规模较大。
  中部省份逐渐成为民企发展的中间力量,占了“500强”数量的12.6%,其中湖北、河南和山西都有12家企业入围“500强”,但中部省份的营业收入占比较低,仅为9.3%。
  随着西部开发的不断深入,民营经济在西部地区已经有所发展。发展势头较好的是四川、重庆和内蒙,均有6家以上入围了2007年的“民企500强”。
  从利润创造来看,这三个西部省市2007年创造净利润都在50亿元左右,与其他一些中部省份不相上下。
  海南、新疆、宁夏和陕西2006年没有企业入围“民企500强”,而2007年都有企业进入。但西部的广西、西藏、甘肃、贵州等省区没有入围企业。
  制造、批发零售及建筑业主导2007年“民企500强”呈现出较为明显的行业特征,制造业、批发和零售业及建筑业仍然是主导地位,占据了绝大部分的份额。随着近几年房地产市场的繁荣,民营企业在房地产行业的发展也相对较快。
  “500强”主要聚集在劳动密集型行业,这和一直以来中国民营企业的自身特点有关。民企由于在资源、技术和政策环境方面与国企存在一定差距,因此充分利用机制灵活、决策迅速、市场敏感、成本等方面的优势,仍将是民企今后一段时期内的发展关键。
  2007年,制造业在“民企500强”中共有312家,占了62%;其营业收入达到23568亿元,占66%;出口额为452亿元,占了88%的份额。
  制造业、批发和零售业与建筑业总共有430家企业,占了86%。这三大行业总共吸纳就业员工297万人,占总数的86%。
  近几年每年都有20家左右房地产企业入围“民企500强”。其中2007年有22家,实现营业收入1353亿元,比2006年增长了145%,营收总额排在制造业、批发和零售业、建筑业后,列第四位。
  如果从创造利润角度看,房地产业在2007年更是突飞猛进,实现税后净利润122亿元,仅次于制造业的利润规模;人均净利润为20万元/人,遥遥领先于其他行业。
  2007年民企500强中,餐饮业的资产净利率达到101.2%,高于去年的49.5%,居各行业首位。其销售净利率达22.9%,也远高于其他行业的水平。
  金融业资产净利率和销售净利率分别为1.5%和0.4%,人均净利润仅0.5万元/人。相比起来,房地产业人均净利润为20万元,餐饮业的人均净利润也有3.9万元。
 
 
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