| 来源： |
新京报 |
发布时间： |
2009年02月18日 10:24 |
作者： |
胡红伟 |
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员工清偿安置费用初定1.9亿元
本报讯 （记者胡红伟）记者昨日从三鹿集团破产管理人处获悉，昨日上午在原三鹿总部召开的职工代表大会上，破产管理人通报了破产职工安置方案，称破产职工安置将与破产重组同步进行，重组方将全员接收三鹿员工。
记者昨日下午从管理人综合处负责人处了解到，“全员聘用”是参加竞拍三鹿破产财产的先决条件之一。管理人拟订的条件中明确规定，竞买方应承诺按照《劳动法》、《劳动合同法》的规定聘用与三鹿集团在破产清算前签订正式劳动合同的员工。
三鹿集团破产职工安置范围具体以去年12月31日在册职工人数为准：在岗职工4332人、内退职工26人、其他不在岗职工25人等。
该负责人表示，从法律角度讲，破产财产拍卖后，对员工支付清偿工资、补偿金等费用就可以了，但三鹿影响面广，上下产业链长，涉及到多方面的问题，因此制定了这个先决条件。此前，三鹿党委书记赵路新也表示：“不管今后资产收购方是谁，前提是‘全员接收’，不让一名职工失去工作。”对于可能出现流拍情况，该负责人称可以进行多次拍卖，最终还可以通过协议转让来确定重组方。
记者此前从管理人方面获悉，三鹿集团对外负债30亿元，可变卖资产则仅有10亿元；破产财产拍卖后，用于支付患病婴幼儿治疗和赔偿费用的9.02亿元银行借款以及1.9亿元的职工安置费用，将会在破产清算程序中优先受偿。上述负责人昨日表示，1.9亿还仅是匡算得出，“肯定不够”。
记者昨日从三鹿集团了解到，目前三鹿员工按照相关劳动法的规定，每月可以领到一部分生活费用。
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