| 来源： |
全景网 |
发布时间： |
2009年09月21日 16:35 |
作者： |
实习生 邱璧徽 |
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全景网9月21日讯 在今日举行的特锐德（300001）新股发行网上交流会上，公司高层介绍了公司多方面的创新情况，其中特锐德自成立起便把技术创新作为提高公司核心竞争力的第一手段。
首先是技术创新的人才基础——公司拥有以于德翔为核心的技术团队，团队成员包含了电力系统、机械制造、钣金设计、计算机技术、通讯技术等领域的行业专家人才，主要有屈东明、王聚辰、王克业、郭宪军、孙福鹏、王贵罡等。
第二是系统解决方案的创新——公司利用各专业的高端人才优势和对行业的前瞻性，打破传统成套输配电设备生产商只做组装生产的模式，创新性地将系统解决方案的理念运用到生产经营中，形成了以客户需求为起点，通过整体方案设计及产品设计、评审、实现、验证、安装调试等一系列流程，最终满足客户需求，并为其提供持续的技术服务，构成一套完整的系统解决方案。
第三是产品创新——公司产品由上百种元器件组成，需要设计研发人员具备丰富的电力系统知识，熟练掌握各类元器件的技术参数，以及各参数和电力系统要求的配合。根据客户的需求，对元器件进行优选，形成性价比高、性能可靠、集成度高、智能化、小型化的产品。
第四是工艺创新——为保障整个系统正常运行，对输配电设备的性能及质量有较高要求。需要得到多项创新技术的保证。公司在箱变设计、制造中进行了多项工艺创新。
第五是形成涵盖整个生产过程的自主知识产权体系——截至招股说明书签署之日，公司已经获得14项专利(已经颁证)，已被受理专利申请16项，并形成了30多项专有技术，涵盖公司设计、生产、检测等各个环节。（全景网/实习生 邱璧徽）
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