2015年国家公务员考试网报日前结束，国家机关事务管理局中央国家机关政府采购中心采购三处副主任科员及以下职位成为竞争最激烈的岗位，达到2625∶1。政府采购中心是一个什么样的单位？这个职位为何会这么火？

　　中央国家机关政府采购中心最热

　　中央国家机关政府采购中心于2003年1月10日正式成立，是中央国家机关政府集中采购的执行机构，是经注册的独立事业法人。从机构隶属关系看，是国家机关事务管理局的事业单位。

　　从职能上看，该中心负责统一组织实施中央国家机关集中采购目录的项目采购。具体来说，该部门负责自行组织招标投标活动，签订或组织签订采购合同并督促合同履行，制定集中采购内部操作规程，负责办理各部门委托采购等事宜。一位熟悉采购中心情况的国家机关工作人员表示，所有列入固定资产的，桌子、椅子、电脑、汽车，采购中心都负责买。

　　根据这些职责，中央国家机关政府采购中心设8个职能处（室）：办公室、综合业务处、采购监管处、采购一处、采购二处、采购三处、项目评审处和信息服务处。

　　今年国考最火的岗位就出现在其中的采购三处。

　　报考门槛不高方便“曲线进中央”

　　记者比较了近4年的国考热门职位，发现4年来最热职位均来自“国务院参照公务员法管理事业单位”，其中有3个职位的机构层级为“中央”级。

　　中公教育专家指出，相较于中央党群机关“除特殊职位外均要求两年以上工作经历”的严格要求，“国务院参照公务员法管理事业单位”这一系统中部分职位门槛并不高，且享受公务员同等待遇，对于有心报考“中央级”职位的应届毕业考生来说，“曲线救国”、从其他系统“进门”无疑是一个很好的选择。

　　通过对比不难发现，近4年最热职位的基层工作经历均不限，其中3个职位对政治面貌无要求，专业范围要求也较广，尤其2013年的“不限专业”，吸引了9000多人报考。因此，招录条件的“少设限”和“不设限”，成为了考生竞相报考的原因。像此次的采购三处副主任科员及以下职位，尽管要求建筑学、土木工程、工程管理专业，与往年最热门职位相比，专业范围相对狭窄，但学历要求为本科或研究生学历、政治面貌不限、工作年限不限，门槛并不高，只要符合专业要求就可报考。

　　“采购中心有油水”传言不实

　　有网友发帖称，采购中心由于负责联系有采购需求的机关和采购企业，直接和钱打交道，因此会有回扣等灰色收入。

　　一位中央层级国家机关的工作人员表示，很多外界“有油水”的传言并不靠谱，“只是根据自己的想象”。他说政府采购有一套流程和制度，并不是“想买什么买什么”。一方面，政府机关采购的标准定得相对较低，“一般都要求买比较便宜的”，较低的价格压缩了寻租空间；另一方面，采购需要层层审批和签字，“一般工作人员没签字资格、没审批权，只是负责具体事务，寻租不太可能”，而负责人的行为也会受到制度约束和监督。工资待遇上，据他所知，采购中心的工资和其他机关单位同样级别的岗位一样，“通用的3581，也都差不多”。

　　招录创新高

　　报名却减少

　　2015年“国考”共招录22248人，但报名人数却比2014年“国考”的152万减少

　　仍有209个职位

　　无人通过审核

　　截至昨晨8时，主要分布在国税、铁路公安、气象局等部门，占总职位数的1.5%

　　中央机关及其直属机构2015年度考试录用公务员报名昨日结束，招录人数创历年新高，但报名人数有望创近3年新低。截至昨晨8时许，共有106.5万名报名者通过了资格审查。2015年国考平均竞争比达到47.7:1，最热职位竞争比也从2013年九千里挑一降到两千挑一，明显“退烧”。

　　最热职位退烧

　　截至昨晨四川招录944人

　　从九千挑一到两千挑一

　　2015年“国考”共招录22248人，创历年新高，但报名人数却比2014国考的152万减少。报名于昨日傍晚6时结束，截至昨晨8时，共有106.5万名报名者通过了资格审查。而2014年国考最终有152万人通过资格审核，2013年有150万。“国考”报名人数首次破百万，是2009年。今年报名人数虽然比2014年的高峰“退烧”，但仍维持在百万级规模。

　　竞争最激烈的职位中，排在前15位的职位竞争比突破1000:1，这一数字比往年大幅减少。2015年“国考”最热职位是国家机关事务管理局中央国家机关政府采购中心采购三处“副主任科员及以下”，计划招录2人，报名合格4395人，竞争比为2197.5:1。而2013“国考”最热职位国家统计局重庆调查总队合川调查队业务科室科员，竞争比为9470:1；2014“国考”最热职位国家民族事务委员会民族理论政策研究室研究一处“主任科员及以下”，竞争比为7192:1。

　　截至昨晨

　　仍有209个职位无人通过审核

　　据中公教育公布的数据，截至昨晨8时，仍有209个职位无人通过审核，主要分布在国税、铁路公安、气象局等部门，占总职位数的1.5%。从职位分布来看，低于面试比例以及无人报考职位以西部边远地区职位占比较大。从职位层级来看，省(副省)级占9%，县(区)级及以下占7%。这些冷门职位，有的属于西部职位本身工作性质比较艰苦；有些省级职位均要求考生为学士、硕士，条件比较高，有些对基层工作经验要求很严格。

　　四川招录944人

　　平均竞争比为38.3:1

　　涉及四川部门招录职位数为567个，招录944人，报名人数36163人，平均竞争比为38.3:1。截至昨晨8时，四川省有6个职位无人报考，分别属于四川省达州市通川区国家税务局、四川省雅安市雨城区国家税务局、四川省雅安市名山区国家税务局、四川省乐山市峨边彝族自治县气象局、四川省凉山州金阳县气象局、四川银监局辖内监管办事处。这6个职位都有专业限制，有的还限硕士研究生、两年基层工作经验、中共党员。

　　人社部：三大原因致退烧 今年报名更理性

　　昨日，人社部新闻发言人李忠表示，截至10月24日上午8点，一共有183.4万人次网上报名，有106.5万人通过了资格审查。“从现在我们已经获得的数据看，初步预计，今年报名的人数和资格审查合格的人数比去年有所下降。”

　　2015年计划招考数量创纪录，为何报名人数下降？李忠分析：第一个原因，2015年招录机关对招考职位的描述更加具体，资格条件设置更加详细，有的职位明确描述了工作地点、户籍政策、工作性质、工作环境等，减少了考生的盲目选择。据统计，截至到目前，具体岗位里超过1000：1的职位比往年大幅度减少了。

　　第二个原因，考生报名更趋理性。这几年社会媒体对公务员职业的分析报道在增多，考生对公务员的职业有了更深入的了解，以前出现的跟风报名的情况在减少。

　　第三个原因，今年更加注重报名的诚信机制建设，更加严格报名纪律。今年人社部进一步明确报名信息必须真实准确，一些不诚信的报考行为将列入诚信档案库，同时也采取一些技术手段，比如规范报名注册事项等等，以前可能有些不符合报名条件的，报个名试一试，这种情况大幅度减少了，这在一定程度上挤出了报考数据虚高的“水分”。

　　竞争比前十职位排行

　　部门名称 职位名称 计划 合格 竞争

　　人数 人数 比

　　国家机关事务管理局 采购三处副主任科员及以下 2 4395 2197.5

　　国家工商行政管理总局 国际注册处主任科员及以下 2 3738 1869

　　广州海关 政工 1 1621 1621

　　全国妇联 秘书一处信息工作科员 1 1499 1499

　　山东出入境检验检疫局 黄岛局港口查验处再生资源查验二科科员 1 1402 1402

　　内蒙古储备物资管理局 国有资产管理处主任科员及以下 1 1254 1254

　　农业部 综合处主任科员及以下 1 1201 1201

　　国家统计局甘肃调查总队 国家统计局嘉峪关调查队科员 1 1179 1179

　　宁波海关 监管（一） 6 6918 1153

台盟中央 综合处主任科员及以下 1 1143 1143