针对近期媒体报道“吴长江将回归雷士照明”的各项猜测，雷士照明8月27日晚间在香港联交所发布公告称，吴长江与雷士照明现任董事长阎焱近期就多方面事项展开了会谈。然而，董事会强调，会谈仅发生在吴长江与董事长之间，现阶段关于吴长江未来在公司担任的职务并未达成协议。

　　今年5月25日，吴长江因接受政府相关部门调查辞任雷士照明董事长、执行董事兼首席执行官等一切职务，新任董事长由大股东软银赛富的首席合伙人阎焱担任。调查事件结束后，吴长江欲回到雷士重新担任先前职务，雷士照明董事会提出了“只要满足三个条件，吴长江便可回归”：一、必须跟股东和董事会解释清楚被调查事件；二、处理好所有上市公司监管规则下不允许的关联交易；三、必须严格遵守董事会决议。但吴长江拒绝接受这三个条件。随后，雷士照明部分员工、经销商、供应商向新任管理层“逼宫”，提出“让吴长江回到雷士”等四项要求。8月14日，雷士照明发布公告，对吴长江主动卸任缘由、部分员工及经销商的罢工情况等作出说明。针对吴长江被政府部门调查一事及其他问题，雷士照明专门成立了独立的调查委员会，对调查结果进行了披露。目前，在多方努力下，阎焱与吴长江之间进行了会谈，而就吴长江未来在公司担任的职务还未达成协议。

　　分析人士指出，科学、规范、透明的现代企业管理制度是维持企业健康、可持续发展的途径，规范化经营是雷士照明在这场阵痛中的“必修课”。阎焱作为“投资教父”具备战略思想和远见，吴长江作为创始人熟悉业务，从昔日的强强联手到近期的雷士风波再到现在的会谈，我们看到了中国民营企业走向成熟过程中“成长”的代价，希望这场“必修课”能为雷士公司带来更好的发展前景。