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过紧日子联想高管薪酬可能要打5折
来源 成都商报 发布时间 2009年01月09日 10:12 作者 王鑫;任思强
 
  联想同时将全球裁员2500人;通过调整,联想预期能在2009/2010财年节省大约3亿美元2009年1月9日   成都商报电子版
  昨日上午,联想集团员工张军(化名)上班时发现,邮箱收到了来自陈绍鹏、夏立以及集团品牌部的三封内部邮件。内容大致为:联想集团将整合当前独立运营的大中华及俄罗斯区和亚太区两个大区为一个大区———成立亚太和俄罗斯区,新区由联想集团现任高级副总裁兼大中华和俄罗斯区总裁陈绍鹏担任,夏立出任联想中国区总裁。邮件同时公布了联想将全球裁员2500人。
  据悉,联想集团昨天宣布了最新的资源调整计划,除进行大区调整外,还将在2009年第一季度在全球削减2500个岗位,约占员工总数的11%,同时在2009年期间,联想集团还计划将高管薪酬福利降低30%至50%。
  昨日,联想集团在北京宣布一项资源调整方案,其目的在于帮助该公司提高效率并在全球经济持续放缓的状况下提高竞争力。
  根据该方案,联想集团将在2009年第一季度在全球削减2500个岗位,约占员工总数的11%,其中包括经理级和高管。该公司也将削减支持费用和包括财务、人力资源和营销在内的行政职能费用。同时,联想集团还计划在2009年期间将该公司高管的薪酬福利降低30%至50%,包括年度薪资调整、长期激励以及各种绩效奖金。
  对此,联想集团董事会主席杨元庆表示:“尽管我们在过去三年多成功整合了IBM PC业务,但上一个季度的业绩并没有达到我们的预期。我们现在采取这些举措以确保联想的业务运营在当前不明朗的经济环境里,能够尽可能地有效而且高效,并且在未来继续增长。”
  联想集团表示,通过这些调整举措,该公司预期能在2009/2010财年节省大约3亿美元。

  
 
 
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