【锦心绣口】

　　包括住房保障在内的公共服务体系建设，是一项“功在当代、利在千秋”的系统工程。

　　高交会上谈房价，看似风马牛不相及，但面对创业人才和记者“高房价是否损伤创业创新”的质问时，深圳市市长许勤直言，这是事关深圳科技创新的“大问题”。

　　缘何在本次展会上谈及“高房价”？笔者认为，与科技创新趋势有关、与城市运营模式有关。

　　不同于企业或政府推动的科技创新，“个体化”、“低门槛”、“高风险”、“高死亡率”（90%以上的创业死亡）是创新创业的最大特征。因此，要激励大家去创业创新，首先要给予创业者体面的社会保障、基本生活保障，这才能激发创新创业者的潜能，让创业者毫无顾及地投入到兴趣所驱动的“飞蛾扑火”中，即便只有1%的成功可能性。

　　创业者首先是一个普通的个体，然后才是创业创新人才。且不谈他们能否买得起房，如果房价上涨过快，买房或炒房带来的可观收益是如此之大，怎么能让他们坚守创业初期的“低收益”和“人憔悴”呢？投资一套房，不仅解决了住房问题，还获得资产收益，何必还如此费力去创业呢？这个机会成本谁都看得到、“经济账”谁都算得过来。再者，如果连房子都买不起，还怎么谈得上在城市“扎根”，怎么谈得上是受人尊重的“人才”呢？

　　过去谈科技人才，往往重视人对科技的贡献，忽视了科技人才之为人才的前提，即在衣食住行方面的同你我他一样的需求和欲望。政府制定“人才引进”战略时，往往认为保障好高级人才（如院士、海归、行业领袖等），就可获得科技创新的突破口，却忽视了众生中每一个个体在科技创新上“点滴贡献”所形成的合力，以及这种合力对于全社会科技创新的“穿石”功效。

　　这恰恰是在互联网时代、现代服务业“当道”时代，科技创新的新趋势所要求的人才激励机制，即关键原材料、零部件、生产环节和工艺或路程的再造、创新或“帕累托改进”，取代了大型设备、技术的宏伟研发计划。因此，每个人都可以成为创业创新者，而发挥个体的创业潜能，并以巨大的创新收益激励换得对90%以上失败的容忍，才是有效的创业创新激励机制。

　　因此，未来城市的核心竞争力，并非拥有多少知名的企业或科技园区，而是城市的公共服务体系是否足够完善。知名的企业或科技园区，可通过政府之手、招商引资之利器来引进或打造，但企业或人才能否留得住、科技创新是否持续，关键还看城市的公共服务体系是否完善。

　　城市公共服务既包含有形服务配套，如教育医疗、休闲娱乐、城市面貌、住房保障，也包括城市的包容性、房价水平、社会保障、政府效率、收入分配等无形服务。只有公共服务体系完善，才能吸引各类人群涌入城市，城市分工才能够细化，生产和生活服务业才能够繁荣，也才能为创业创新各类人群提供“后勤保障”。由此，交流学习、思想碰撞、吸收和创新才能畅行。

　　事实上，包括住房保障在内的公共服务体系建设，是一项“功在当代、利在千秋”的系统工程，需要国家及城市主政者具有长远眼光，忍受短期经济增长损失，以求长期回报。西方国家之所以引领科技创新，缘于其长期以来重视基础学科领域投入，而不求短期回报，也缘于其对于城市公共服务的持续投入，以激励国民无顾虑地开展科技创新。问题是，我国各级政府往往重视短期经济绩效，大型项目、产业园区、房地产开发等等，都是短期见效的“好抓手”，这是导致公共服务体系建设严重滞后的大敌，“高房价”之所以久治不愈，根源也就在这里。

　　（作者系深圳经济研究人士）