高朋网“抽奖门”追踪

　　前日，高朋网承认员工在抽奖活动中作弊获得白色iPhone 4，并为此辞退一名副总裁。然而该公司拒绝透露此副总裁的名字、员工作弊的过程，以及对相关员工如何处置。昨日，高朋网继续在不同微博平台推出转播抽奖活动，并于下午4时如约公布抽奖结果，但仍未公开抽奖流程。

　　有网友提出质疑,整个“抽奖门”是如高朋宣称的“漏洞被利用”，还是一场精心策划的炒作？

　　一问：被辞的副总是谁？

　　“被开除的副总裁名字不能透露。”高朋网相关负责人向成都商报记者表示，“这涉及他的隐私，不能因为两部电话，就毁了他的前程吧。”

　　上述负责人向记者透露，“（作弊一事）的确是个别员工所为，高层对此并不知情。”有网友认为，这名副总裁不过是替罪羊，“抽奖门”暴露出高朋网快速扩张背后隐藏的弊端。据了解，高朋网于今年3月正式成立，目前在全国已经拥有员工约2000名。

　　二问：抽奖流程漏洞在哪里？

　　国内互联网营销资深人士于斌向成都商报记者透露，他从4月中旬起就指出高朋网存在作弊嫌疑，但没有得到该公司的正面回应。

　　据了解，目前在微博平台上，众多商家都采用转发抽奖的活动来聚拢人气。通常，商家会在微博用户参与活动后，采用第三方抽奖的方式，最后将获奖名单公布在官方微博中。但网友却观察到，高朋的做法存在多个疑点：第一，抽奖名单不公布，而采用私信通知；第二，未说明采用何种抽奖工具；第三，抽奖结果不按规定时间公布；第四，抽奖规则和注意条款模糊不清；第五，随便删除获奖公告，并不做任何解释。

　　然而，“作弊事件”后，高朋网的抽奖流程是否有所调整？公司相关负责人向成都商报记者表示，“或会在下次活动时公布抽奖细则”。

　　三问：“抽奖门”谁来担责任？

　　针对此事，有律师表示，高朋网员工的作弊行为已经让该公司涉嫌同时违反《消费者权益保护法》和《反不正当竞争法》，参与的用户和同行企业可通过多种法律途径维权。